Roeland de Wolf

Chief Human Resources Officer

Roeland en zijn team zijn verantwoordelijk voor de HR-functie van BAKER & BAKER in Europa en Internationaal. Hij kwam in 2001 bij CSM en bekleedde meerdere HR-functies bij de divisies Sugar en Bakery. 

In de Bakery business units heeft Roeland een sterk trackrecord op het gebied van cross country samenwerking en de ontwikkeling van een effectief internationaal HR team. Tussen 2014 en 2017 was Roeland verantwoordelijk voor HR Integrated Supply Chain in zowel Europa als Noord-Amerika, en vanaf 2017 heeft Roeland toezicht gehouden op de Europese en internationale HR-functie van het bedrijf. 

Roeland is een doorgewinterde HR-professional met meer dan 20 jaar ervaring, die bijdraagt aan de financiële resultaten en bedrijfsstrategie door verschillende bedrijfsmodellen te begrijpen en strategisch verandermanagement te stimuleren door middel van verbeterde structuur, processen, mensen, cultuur en organisatorische capaciteiten.